Materia de adquisiciones y enajenaciones



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INDICE
I. REGLAMENTO ORGÁNICO DEL SISTEMA INTERMUNICIPAL PARA LOS

SERVICIOS PÚBLICOS DE AGUA POTABLE Y ALCANTARILLADO DE

LA ZONA METROPOLITANA DE GUADALAJARA (Págs. 1-46 y 83-85)

II. MANUAL DE POLÍTICAS, BASES Y LINEAMIENTOS EN

MATERIA DE ADQUISICIONES Y ENAJENACIONES

DEL SIAPA (Pág. 47-85)

REGLAMENTO
Al margen un sello que dice: SIAPA.
REGLAMENTO ORGÁNICO DEL SISTEMA INTERMUNICIPAL PARA LOS

SERVICIOS PÚBLICOS DE AGUA POTABLE Y ALCANTARILLADO

DE LA ZONA METROPOLITANA DE GUADALAJARA
CAPÍTULO I

DEL OBJETO DEL REGLAMENTO
Artículo 1.- El presente Reglamento tiene por objeto la distribución y regulación de las funciones del Organismo Público Descentralizado lntermunicipal denominado Sistema lntermunicipal para los Servicios de Agua Potable y Alcantarillado (SIAPA), de acuerdo con su estructura organizacional, y se expide con fundamento a lo dispuesto en a Cláusula Décima, fracciones V y VI del Convenio de Asociación lntermunicipal para la prestación de los servicios de agua potable, drenaje, alcantarillado, tratamiento y disposición de aguas residuales, celebrado entre los Municipios de Guadalajara Zapopan, Tlaquepaque y Tonalá, todos del Estado de Jalisco, así como el Addéndum a dicho Convenio, ambos publicados en el Periódico Oficial El Estado de Jalisco el 6 de Junio de 2002 Sección II.
Artículo 2.- El SIAPA tiene a su cargo la prestación de los servicios de agua potable, drenaje, alcantarillado, tratamiento, y disposición de aguas residuales de los Municipios que la integran, el ejercicio de las atribuciones que le asignan, la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, la Constitución Política del Estado Libre y Soberano de Jalisco, la Ley Estatal del Equilibrio Ecológico y Protección al Ambiente, la Ley de Aguas Nacionales, la Ley del Agua para el Estada de Jalisco y sus Municipios, el Reglamento de la Ley de Aguas Nacionales, la Ley Federal del Trabado, Leyes de Ingresos de los Municipios de Guadalajara, Zapopan, Tlaquepaque y Tonalá, Ley de Hacienda Municipal y la Ley del Procedimiento Administrativo del Estado, el Convenio de Asociación lntermunicipal para la prestación de los servicios de agua potable, drenaje, alcantarillado, tratamiento y disposición final de las aguas residuales, celebrado entre los Municipios de Guadalajara, Zapopan, Tlaquepaque y Tonalá todos del Estado de Jalisco, el 07 de Febrero del 2002, Addéndum al Convenio de asociación lntermunicipal de fecha 07 de Marzo del mismo año, ambos publicados en el Periódico Oficial El Estado de Jalisco, de fecha 06 de Junio, y los demás que señale la legislación en la materia.
Artículo 3.- Para efectos del presente “Reglamento”, se entiende por:
I. Ley: A la Ley del Agua para el Estado de Jalisco y sus Municipios;
II. Convenio: Al Convenio de Asociación lntermunicipal para la prestación de los servicios de agua potable, drenaje, alcantarillado, tratamiento y disposición de aguas residuales, celebrado entre los Municipio de Guadalajara, Zapopan, Tlaquepaque y Tonalá, todos del Estado de Jalisco, el 07 de Febrero del 2002 y su Addéndum;
III. Sistema SIAPA y/o Organismo: Al “Sistema Intermunicipal para los Servicios de Agua Potable y Alcantarillado” (SIAPA);
IV Consejo: Al Consejo de Administración del Sistema lntermunicipal para los Servicios de Agua Potable y Alcantarillado (SIAPA);
V. Director: Al Director General del Sistema lntermunicipal para los Servicios de Agua Potable y Alcantarillado (SIAPA); y
VI. Unidades Administrativas: Las diversas Direcciones, Superintendencias, Subdirecciones, Secciones y demás áreas de mando que integran la estructura organizacional del Sistema lntermunicipal para los Servicios de Agua Potable y Alcantarillado, (SIAPA).
CAPÍTULO II

DE LA ADMINISTRACIÓN DEL SIAPA
Artículo 4.- El Organismo Público Descentralizado Intermunicipal denominado “Sistema lntermunicipal para los servicios de Agua Potable y Alcantarillado (SIAPA) para la prestación de los servicios que tiene encomendados, contará con la estructura organizacional conformada de la siguiente manera:
CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN

DIRECCIÓN GENERAL
SUBDIRECCIÓN DE CONTRALORÍA
SECCIÓN DE AUDITORÍA A ORRAS

SECCIÓN DE AUDITORIA ADMINISTRACIÓN

SECCIÓN DE CONTROL DE LA LEGALIDAD

SECCIÓN DE ATENCIÓN CIUDADANA


SUBDIRECCIÓN JURÍDICA

UNIDAD DE TRANSPARENCIA


SUBDIRECCIÓN DE COMUNCACIÓN SOCIAL

SUBDIRECCIÓN DE INNOVACIÓN

SECCIÓN DE INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓN

SECCIÓN DE MEJORA REGULATORIA

SECCIÓN DE INNOVACIÓN ADMINISISTRATIVA
SECRETARIA TÉCNICA

SECRETARÍA PARTICULAR DE DIRECCIÓN GENERAL

SUBDIRECCIÓN DE TECNOLOGÍAS DE INFORMACIÓN

SECCIÓN DESARROLLO Y COMPETENCIA SAP

SECCIÓN DE SOPORTE OPERATIVO

SECCIÓN DE INFRAESTRUCTURA Y SEGURIDAD


DIRECCIÓN DE FINANZAS

SUBDIRECCIÓN DE TESORERÍA

SECCIÓN DE INGRESOS

SECCIÓN DE EGRESOS Y CONIROL PRESUPUESTAL


DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA

SUBDIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS

SECCIÓN DE NÓMINAS

SECCIÓN DE RELACIONES LABORALES

SECCIÓN DE SEGURIDAD E HIGENE

SECCIÓN DE CULTURA DEL AGUA

SECCIÓN DE CAPACITACIÓN
SUBDIRECCION DE BIENES Y SUMINISTROS

SECCIÓN DE ALMACEN

SECCIÓN DE CONTROL PATRIMONIAL

SECCIÓN DE ADQUISICIONES


SUBDIRECCIÓN DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS

SECCÓN DE TALLER MECÁNICO

SECCIÓN DE SERVICIOS GENERALES

SECCIÓN DE SEGURIDAD Y VIGILANCIA

SECCIÓN DE ATENCIÓN TELEFÓNICA
DIRECCIÓN TECNICA

SUPERINTENDENCIA DE OBRAS Y PROYECTOS

SUBDIRECCIÓN DE INGENIERÍA

SECCIÓN DE ESTUDIOS Y PROYECTOS

SECCIÓN DE TOPOGRAFÍA

SUBDIRECCIÓN DE OBRAS

SECCIÓN DE EVALUACIÓN Y CONCURSOS

SECCIÓN DE ESPECIFCACIONES, COSTOS Y PRESUPUESTOS

SECCIÓN DE SUPERVISIÓN DE OBRA
SUBDIRECCIÓN DE ORDENAMIENTO TERRITORIAL

SECCIÓN DE SUPERVISIÓN

SECCIÓN DE OESARROLLO URBANO

SECCIÓN DE PROYECTOS Y DICTAMINACIÓN


SUPERINTENDENCIA DE ABASTECIMIENTO Y CONTROL DE CALIDAD DEL AGUA
SUBDIRECCIÓN DE ABASTECIMIENTO

SECCIÓN SISTEMA CHAPALA Y SANTIAGO

SECCIÓN DE MANTENIMIENTO Y SUBESTACIONES

SUBDIRECCIÓN DE POTABILILACIÓN

SECCIÓN PLANTA POTABILZADORA No. 1

SECCIÓN PLANTA POTABILIZADORA No. 2

SECCIÓN PLANTA POTABILIZADORA No. 3 Y CALDERÓN

SECCIÓN DE DESINFECCIÓN

SUDDIRECCIÓN DE LABORATORIOS

SUBDIRECCIÓN QE SANEAMIENTO

SECCIÓN DE VIGLANCIA DE DESCARCAS

SECCIÓN DE MONITOREO

SECCIÓN TRATAMIENTO Y REUSO

SUPERINTENDENCIA DE OPERACIÓN

SECCIÓN DE MODELAJE DE REDES DE AGUA POTABL E

SECCIÓN DE MODELAJE DE REDES DE ALCANTARILLADO

SUBDIRECCIÓN DE DISTRIBUCIÓN

SECCIÓN DISTRIBUCIÓN HIDALGO

SECCIÓN DISÍRIBUCIÓN JUÁREZ

SECCIÓN DISTRIBUCIÓN REFORMA

SECCIÓN DISTRIBUCIÓN LIEERTAD

SECCIÓN HIDROMETRÍA

SECCIÓN DE MACROMEDICIÓN


SUBDIRECCIÓN DE MANTENIMIENTO DE REDES

SECCIÓN MANTENIMIENTO DE REDES HIDALGO

SECCÓN MANTENIMIENTO DE REDES JUAREZ

SECCIÓN MANTENIMIENTO DE REDES REFORMA

SECCIÓN MANTENIMIENTO DE REDES LIBERTAD

SECCIÓN DETECCIÓN DE FUGAS NORTE

SECCIÓN DETECCIÓN DE FUGAS SUR
SUBDIRECCIÓN DE MANTENIMIENO DE PLANTAS Y POZOS

SECCIÓN PLANTAS SUR

SECCIÓN SISTEMA POZOS

SECCIÓN PLANTAS NORTE Y CÁRCAMOS

SUSDIRECCIÓN DE ALCANTARILLADO

SECCIÓN ALCANTARILLADO HIDALGO

SECCIÓN ALCANTARILLADO JUÁREZ

SECCIÓN ALCANTARILLADO REFORMA

SECCIÓN ALCANTARILLADO LIBERTAD

SECCIÓN DE REHABILITACIÓN DE TUBERÍAS DE DRENAJE


DIRECCÓN COMERCIAL

COORDINACIÓN COMERCIAL

SECCIÓN DE PADRÓN D USUARIOS

SECCIÓN DE GRANDES CONSUMIDORES

SECCIÓN DE FACTIBILIDADES

SUBDIRECCIÓN DE CONTROL TÉCNICO

SECCIÓN DE MANTENIENTO Y REDUCCIONES SAUZ

SECCIÓN DE MANTENIMIENTO Y REDUCCIONES NILO

SECCIÓN DE MANIENIMIÍNTO Y REDUCCIONES ÁVILA CAMACHO

SECCIÓN MANTENIMIENTO Y REDUCCIONES GONZÁLEZ GALLO


SUBDIRECCIÓN DE CONTROL DE SERVICIO MEDIDO

SECCIÓN FACTURACIÓN ÁVILA CAMACHO

SECCIÓN FACTURACIÓN GONZÁLEZ GALLO

SECCIÓN FACTURACIÓN SAUZ

SECCIÓN FACTURACIÓN NILO
SUBDIRECCIÓN DE SERVICIO AL. CLIENTE Y COBRANZA

SECCIÓN SERVCIO AL CLIENTE ÁVILA CAMACHO

SECCIÓN SERVICIO AL CLIENTE GONZÁLEZ GALLO

SECCIÓN SERVICIO AL CLIENTE SAUZ

SECCIÓN SERVICIO AL CLIENTE NILO

SECCIÓN DE COBRANZA


Artículo 5.- Las unidades administrativas que integran al SIAPA, realizarán sus actividades en forma programada y de acuerdo con la normatividad, políticas, prioridades y restricciones que establezca el Consejo de Administración y el Director General, en el ámbito de sus atribuciones.
Artículo 6.- El SIAPA, a través de sus unidades administrativas, conducirá sus actividades en forma programada y con base en las políticas que establezca el Consejo de Administración para el logro de los objetivos y prioridades, así como de los programas a cargo del mismo y de los que deriven de su coordinación con otras dependencias y entidades.
En el ejercicio de sus atribuciones, las unidades administrativas del Sistema Operador actuarán de manera coordinada, proporcionándose la información y soporte técnico que requieran, para el cumplimento de las actividades que tienen encomendadas.
CAPÍTULO III

CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN
Artículo 7.- El Consejo de Administración es el órgano máximo del SIAPA se integra en los términos del Convenio de Asociación lntermunicipal y cuenta con las siguientes facultades y atribuciones:
I. Formular, justificar y autorizar su presupuesto de egresos;
II. Proponer a los Ayuntamientos que integran el Organismo, antes del 15 de Julio de cada año las tarifas y lineamientos para el cobro de los servicios de agua potable, drenaje, alcantarillado, tratamiento y disposición de las aguas residuales, así como la determinación individualizada del costo de los servicios, en los términos de la Ley del Agua para el Estado de Jalisco y sus Municipios, a fin de que estos los sometan para su aprobación definitiva al Congreso del Estado;
III. Determinar los casos en que los servicios deban de cobrarse a cuota fija o a base de medidor o bien, calcularse por medio de la estimación presuntiva, de conformidad con la legislación aplicable;
IV. Nombrar y remover al Director General del Organismo;
V. La creación, asignación y redistribución de facultades administrativas de las gerencias, los departamentos o dependencias, que sean convenientes para la realización de los objetivos del Organismo;
VI. Formular, aprobar y modificar en su caso, el Reglamento Interior de Trabajo y los que fueren necesarios para el funcionamiento del Organismo;
VII. Formular, aprobar y modificar, en su caso, los sistemas de recaudación y manejo de los fondos derivados del Organismo, de acuerdo con las tarifas y presupuestos relativos, llevando la contabilidad correspondiente, a través de las dependencias que al efecto se autoricen;
VIII. Celebrar mensualmente como mínimo, una sesión ordinaria y las extraordinarias que solicite cualquier miembro del Consejo de Administración del Organismo y tomar los acuerdos que correspondan. Los miembros del Consejo, tendrán derecho a incluir en la orden del día los asuntos que estimen convenientes;
IX. Vigilar que los bienes propiedad del Organismo se encuentren debidamente inventariados a través de la Dirección Administrativa;
X. Ejercer la vigilancia general que los servicios demanden y 10mw las medidas necesarias, para su conservación y reparación, resolviendo lo relativo a sus mejoras y ampliaciones
XI. Vigilar el cumplimiento de las disposiciones del Convenio de Asociación Intermunicipal y las demás disposiciones que regulen su operación incluyendo el presente Reglamento, por parte de los usuarios de los servicios, a través de su Director General y las dependencias correspondientes;
XII. Administrar los bienes y negocios del Organismo con plenas facultades de gestión, representación y domino, salvo que el patrimonio inmobiliario no podrá ser enajenado, sino con autorización previa de los Ayuntamientos que lo integran, concertar las bases para la contratación de créditos financieros y suscribir, por conducto de su Director General, los contratos, títulos de crédito y demás documentos que se requieran, con la firma mancomunada del titular o encargado de la dependencia correspondiente; y
XIII. Proponer a los Ayuntamientos involucrados, de conformidad con los ordenamientos legales respectivos, las sanciones a que se hagan acreedores los usuarios por la ilícita utilización de los servicios que preste el Organismo o por conexiones sin licencia a los mismos.
Para preparar las propuestas de tarifas que corresponde efectuar al Consejo de Administración y revisar la aplicación de las mismas, se establecerá un Consejo Consultivo Tarifario integrado por representantes de los propios Ayuntamientos que integran el Organismo.
Las atribuciones del Consejo de Administración señaladas en las fracciones III y VII requerirán previa consulta a los Ayuntamientos que integren al Organismo.
Artículo 8.- El Consejo de Administración llevará a cabo su operación y su funcionamiento con base a las disposiciones de Convenio de Asociación lntermunicipal celebrado entre los municipios integrantes del Organismo Operador y demás normatividad que el mismo expida en el ámbito de sus atribuciones.
CAPÍTULO IV

DIRECCIÓN GENERAL
Artículo 9.- El Director General del SIAPA será el superior jerárquico de todas las unidades administrativas del Organismo, siendo su atribución la designación de los titulares de las unidades administrativas y demás personal que integra la estructura organizacional del Organismo, salvo aquellas que derivado del Convenio de Asociación lntermunicipal o cualquier otra regulación, correspondan directamente al Consejo de Administración o autoridad distinta.
El Director General, tendrá las siguientes obligaciones y atribuciones:
I. Ejecutar los acuerdos del Consejo;
II. Representar al Organismo como apoderado general para pleitos y cobranzas y para actos de administración, con todas las facultades generales y las que requieran cláusula especial de acuerdo con la Ley, sin perjuicio de que se otorguen otros poderes, cuando lo determine el Consejo de Administración. Ejercerá las facultades de dominio en representación del Consejo, salvo en el caso de la excepción contenida en el artículo 6, fracción XI del Convenio;
III. Formular estados financieros mensuales, con intervención de las unidades administrativas correspondientes y presentarlo a la consideración del Consejo de Administración;
IV. Presentar al Consejo de Administración, a más tardar en el mes de junio de cada año, los presupuestos de ingresos y egresos para el año siguiente, así como el programa de trabajo y financiamientos requeridos para el mismo periodo;
V. Presentar al Consejo de Administración los estados financieros y el informe de actividades del ejercicio anterior, dentro de los dos primeros meses del año;
VI. Someter a la decisión del Consejo todos aquellos asuntos que sean de la exclusiva competencia de éste;
VII. Conocer y resolver de los asuntos de carácter administrativo y laboral relacionados con los recursos humanos del organismo, otorgando los nombramientos correspondientes a los funcionarios de las áreas administrativas, técnicas y operativas de la misma;
VIII. Realizar todos los actos encaminados, directa o indirectamente, al mejor funcionamiento de los servicios públicos, cuya administración y manejo corresponda al Organismo, de conformidad con esta ley y las disposiciones que establezcan los reglamentos respectivos;
IX. Ordenar las adquisiciones y contratación de servicios, de acuerdo a los lineamientos y políticas que en la materia señale el Comité de Adquisiciones y Enajenaciones del Organismo, que será integrado por las personas que designe el Consejo de Administración;
X. Expedir los instructivos y manuales administrativos para la prestación de los servicios prestados por el Organismo;
XI. Someter a la consideración del Consejo los anteproyectos de reglamentos municipales referentes a las modalidades del servicio;
XII. Dentro de sus facultades, realizar los actos de administración que le encomienden el Consejo o el Presidente;
XIII. Determinar en cantidad líquida los créditos fiscales de conformidad a lo previsto en el Decreto 19482, relativo a la Ley mediante la cual se le otorgó al Organismo el Carácter de Organismo Fiscal Autónomo;
XIV. Ejercer la facultad económica coactiva conforme al procedimiento administrativo de ejecución establecido en la Ley de Hacienda Municipal;
XV. Declarar la prescripción de los créditos fiscales relativos a adeudos de los usuarios morosos;
XVI. Designar durante las ausencias temporales de los titulares de las Unidades Administrativas del Organismo, a los encargados de despacho, quienes tendrán las atribuciones previstas en el presente para los titulares; y
XVII. Las demás que le correspondan de acuerdo con esta ley, las demás leyes y reglamentos vigentes en el Estado.
Artículo 10.- Corresponde al Director General el trámite y resolución de los asuntos de la competencia del SIAPA el cual para cumplir con los objetivos del mismo se auxiliará en los titulares de las unidades administrativas subalternas en los términos del presente Reglamento y demás acuerdos que para tales efectos emita, sin perjuicio de su ejercicio directo.
Artículo 11.- Para el despacho eficiente y puntual de los asuntos que tiene encomendados la Dirección General, tendrá adscritas, bajo su supervisión directa, las siguientes Subdirecciones y Secretarías:
I. Subdirección de Contraloría;
II. Subdirección Jurídica;
III. Subdirección de Comunicación Social;
IV. Subdirección de Innovación;
V. Subdirección de Tecnologías de la Información;
VI. Secretaría Técnica; y
VII. Secretaría Particular.
Artículo 12.- La Subdirección de Contraloría, contará con las siguientes facultades y obligaciones:
I. Fungir como órgano de control interno del Organismo;
II. Planear, coordinar y supervisar la realización de auditorías a la operación del Organismo, así como las áreas que integran el Organismo, para garantizar la transparencia, la calidad y la eficiencia en el suministro de los servicios que presta el SIAPA;
III. Planear, coordinar y supervisar la realización de auditorías de obra para garantizar que las obras que ejecuta o contrata el SIAPA se realicen con la calidad y en los plazos pactados, así como, generar las condiciones técnicas y legales para salvaguardar !os recursos del organismo;
IV. Comprobar el cumplimiento de las obligaciones derivadas de las disposiciones en materia de planeación, proyección presupuestal, ingresos, financiamiento, inversión, deuda, patrimonio, fondos y valores, por parte de las Direcciones, Subdirecciones y Secciones del SIAPA;
V. Realizar evaluaciones a las diversas Direcciones, Subdirecciones y Secciones del SIAPA, con el fin de promover la eficacia, eficiencia y transparencia de sus operaciones y verificar el cumplimiento de los objetivos contenidos en sus programas;
VI. Vigilar que las Direcciones, Subdirecciones y Secciones del SIAPA cumplan con las normas y disposiciones en materia de sistema de registro y contabilidad, contratación y pago de personal, contratación de servicios, obras, adquisiciones, arrendamientos, conservación, uso, destino, afectación, enajenación y baja de bienes y demás activos y recursos materiales del Organismo;
VII. Asegurar el cumplimiento de requerimientos derivados de los resultados de Auditorías;
VIII. Realizar investigaciones administrativas con base a datos que aporten las Direcciones, Subdirecciones o jefaturas de sección y cualquier otra área del Organismo, así como de las auditorías externas, quejas ciudadanas, proveedores, contratistas o empleados por observaciones o irregularidades cometidas por el personal del Organismo. En caso de resultar alguna responsabilidad se turnará a las áreas correspondientes para su seguimiento y en su caso sanción;
IX. Fiscalizar el cumplimiento por parte del personal del Organismo, de las normas y políticas del mismo;
X. Vigilar que los procesos de planeación, presupuestación, programación y ejercicio del gasto del Organismo, se apeguen a los objetivos a corto y largo plazo fijados por el Organismo; y
XI. Las demás que le sean encomendadas por el Director General.
Artículo 13.- La Subdirección de Contraloría para el buen despacho de sus funciones cuenta con el apoyo de las siguientes áreas:
I. Sección de Auditoría Administrativa y Financiera;
II. Sección de Auditoría de Obras y Contratos;
III. Sección Atención Ciudadana; y
IV. Sección Control de la Legalidad.
Artículo 14.- La Subdirección Jurídica, contará con las siguientes atribuciones:
I. Vigilar el estricto cumplimiento de las leyes federales y estatales, así como de los reglamentos municipales y de las disposiciones establecidas en el Convenio de Asociación lntermunicipal;
II. Fungir como Secretario de Actas del Consejo de Administración;
III. Asesorar a la Dirección General y a las Unidades Administrativas del SIAPA que lo soliciten, proponiendo mejores estrategias legales para abordar y resolver los asuntos, procurando implementar la cultura de prevención jurídica entre los servidores públicos del organismo;
IV. Prevenir que todos los acuerdos o resoluciones que dicte o emita el Director General o cualquiera de las Unidades Administrativas, se encuentren debidamente fundados y motivados;
V. Elaborar, proponer, supervisar, analizar, revisar, modificar, implementar y vigilar los convenios que celebra el SIAPA con la Federación, Estado o Municipios, así como con particulares e intervenir, en su caso, en el cumplimiento de las obligaciones contraídas por ambas partes;
VI. Elaborar, proponer, supervisar, analiza, revisar, modificar, implementar y vigilar todos y cada uno de los instrumentos jurídicos donde el Organismo se obligue ante terceros, entre los que están los contratos adjudicados por vía de licitación pública, concurso o directamente a personas físicas o jurídicas, así como asesorar en materia legal a los comités facultados para dictar los fallos correspondientes en la materia;
VII. Asesorar, en coordinación con los comités de adquisiciones y obra, los dictámenes correspondientes;
VIII. Aprobar o formular bases, acuerdos, contratos, convenios, anexos técnicos y de ejecución, títulos y cualquier otro instrumento legal que deban emitir o en el que deban participar o intervenir las Unidades Administrativas del organismo;
IX. Realzar las gestiones legales necesarias para la adquisición de bienes inmuebles que el SIAPA requiera;
X. Representar al organismo con el carácter de apoderado general judicial para pleitos y cobranzas, con todas las facultades necesarias para tal efecto, asimismo, con dicho carácter intervenir en procedimientos o ante instancias administrativas, juicios y cualquier otro procedimiento jurisdiccional o administrativo sea federal estatal o municipal en que intervenga o tenga interés jurídico el SIAPA;
XI. Elaborar o sancionar contratos, convenios, acuerdos y demás instrumentos de naturaleza análoga en los que intervenga el organismo;

XII. Proyectar y realizar los trámites tendientes a expropiaciones, indemnizaciones y regularización jurídica de inmuebles, seguimiento y verificación del cumplimiento de a descentralización de funciones y atribuciones al Organismo;


XIII. Fungir como representante legal del Organismo, del Director General y de los demás servidores públicos de éste con todas las facultades previstas en la Fracción X anterior;
XIV. Asesorar en la elaboración de los anteproyectos de modificaciones de la Ley de Ingresos y demás ordenamientos de carácter interno o externo, a fin de que sus disposiciones se encuentren ajustadas a derecho;
XV. Intervenir ante las dependencias y órganos legislativos para dar seguimiento a los ordenamientos e instrumentos normativos hasta su conclusión, en coordinación con las direcciones competentes del organismo;
XVI. Atender y resolver las consultas que sobre la aplicación o interpretación de disposiciones legales o reglamentarias, administrativas, fiscales o de cualesquier otra naturaleza, que realicen el Director General, las unidades Administrativas y los usuarios o público en general del Organismo;
XVII. Autorizar y formular proyectos de resolución a recursos administrativos que se interpongan en contra de actos o resoluciones de las unidades administrativas del Organismo;
XVIII. Rendir informes ante la Comisión Estatal de los Derechos Humanos;
XIX. Elaborar y contestar demandas ante los tribunales Federales y Locales, así como denuncias ante la Procuraduría General de Justicia del Estado de Jalisco o ante la Procuraduría General de la República, según sea el caso, siguiendo los procedimientos judiciales y administrativos correspondientes hasta su total terminación;
XX. Suplir en sus ausencias al Director General y demás servidores públicos del Organismo, en los juicios de amparo en los que sean señalados como autoridades responsables, por lo que respecta, a los informes previos, informes con justificación, recursos y cualquier otra actuación que dichas autoridades deban realizar conforme a la ley de la materia;
XXI. Aprobar y suscribir las demandas o contestaciones, según proceda, en las controversias constitucionales o acciones de inconstitucionaIidad en las que el Organismo sea parte;
XXII. Fungir como representante legal del Director General en los juicios de orden laboral, respecto de trabajadores de base o tabulador general, y dictaminar las actas administrativas que le sean levantadas; formular y suscribir demandas, contestaciones de demanda, ofrecer pruebas, formular y absolver posiciones, conciliar, desistirse o allanarse y, en general, realizar todas aquellas promociones que se requieran en el curso del procedimiento;
XXIII. Representar y asesorar al Director General del Organismo ante el o los Sindicatos autorizados y reconocidos por el Organismo en materia de Contrato Colectivo de Trabajo, Escalafón, Estatuto Interior de Trabajo, Prestaciones, Caja de Ahorro, Fondo de Retiro, Gastos de Representación, Capacitación y Huelga;
XXIV. Solicitar la designación de peritos a las unidades administrativas competentes, en instancias y procedimientos administrativos o jurisdiccionales en los que deba participar;
XXV. Coordinar y dirigir la tramitación de escrituración de bienes inmuebles entregados como compensación en especie a los afectados por la construcción de obras hidráulicas, y tramitar la autorización de la autoridad competente para la suscripción de los instrumentos de regularización jurídica correspondiente;
XXVI. Hacer constar aquellos documentos que obren en los archivos del organismo; y
XXVII. Las demás que le delegue expresamente el Director General del Organismo y las que le confieran las disposiciones legales y administrativas aplicables.
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