Septima seccion convocatorias para concursos de plazas vacantes del servicio profesional de carrera



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Nombre del puesto

Subdirector de Sistemas de Información

Cons. 3007

Código del puesto

08-B00-1-CFNA001-0003007-E-C-N

Nivel administrativo

NA1

Número de vacantes

1

Sueldo bruto

$25,254.76 (veinticinco mil doscientos cincuenta y cuatro pesos 76/100 M.N.)

Adscripción del puesto

Dirección de Tecnologías de la Información

Sede

México, D.F.

Tipo de nombramiento

De carrera

Funciones principales

  1. Definir el plan de administración y gestión de servicios para los sistemas de información, paquetes y soluciones informáticas, que permitan integrar las tecnologías de información que requiere la institución, con base los lineamientos y estándares de la DTI, y mejores prácticas del mercado.

  2. Asegurar que los desarrollos informáticos, se realicen con base en las políticas, procedimientos y estándares definidos, por la dirección de tecnología de la información, lo que permite utilizar plataformas comunes que garantizan la integración de la información para generar reportes que sirvan como base para la toma de decisiones.

  3. Garantizar que la implantación de paquetes informáticos de terceros, estén alineados a las políticas, estándares y lineamientos, que determine la dirección de tecnologías de la información, lo que permite agilizar la integración tecnológica e intercambio de información entre las diferentes áreas de la institución y otros organismos.

  4. Garantizar que las soluciones informáticas estén integradas, bajo modelos de automatización de servicios y procesos institucionales, las cuales estén enfocadas a las políticas, estándares y lineamientos, que determine la dirección de tecnología de la información, lo que permite la fácil transportabilidad e instalación en diferentes ambientes de trabajo, satisfaciendo con mayor rapidez las necesidades informáticas de los usuarios.

  5. Definir, aprobar y dar seguimiento al plan de contingencia, respaldo y recuperación de incidentes de los sistemas y soluciones informáticas de la institución, para garantizar la continuidad de las operaciones críticas en
    el SENASICA.

  6. Implantar los procesos de seguridad en los sistemas de información y soluciones informáticas, que aseguren la disponibilidad, confidencialidad e integridad de la información para mejorar la toma de decisiones en
    la institución.

  7. Proponer las metodologías de administración, mantenimiento y soporte técnico para sistemas y soluciones informáticas, que requiere la institución para garantizar la operación continua y permanente de las funciones que se realizan, con base en mejores prácticas de la industria.

  8. Asegurar la implementación integral a nivel institucional de las metodologías de desarrollo y soluciones informáticas, que se propongan por la DTI, con la finalidad de garantizar la homologación e integración de los procesos institucionales.

  9. Asegurar que las metodologías de desarrollo y soluciones automatizadas que se implementan en la institución, cuenten con bases de conocimiento, que garanticen la reutilización de mejores prácticas, de tal manera que se pueda mejorar los niveles de madurez.

  10. Formular las arquitecturas tecnológicas de sistemas de información y soluciones informáticas, con el propósito de establecer lineamientos y estándares de desarrollo informático, que permitan homologar formas de trabajo en la dirección de tecnologías de la información.

  11. Asegurar que las aplicaciones y soluciones informáticas que adquiere la institución, cumpla con las normas, estándares y lineamientos que dicte la dirección de tecnología de la información, mediante términos de referencia y dictámenes técnicos alineados a las metas y objetivos de la institución, lo que garantiza que los esfuerzos informáticos se enfoque a resultados mediales por la organización.

  12. Asegurar que los términos de referencia que describen los requerimientos de automatización de procesos, se proporcionen en tiempo y forma a la institución, de acuerdo a los lineamientos y estándares autorizados por la dirección de tecnología de la información, lo que permite planear, programar y presupuestar esfuerzos de mejoras, con bajo riesgos de operación de la institución.

  13. Coadyuvar en la revisión de bases, junta de aclaraciones y fallos a terceros relacionados con los servicios de automatización y sistematización de procesos, que se realizan en la institución, con el fin de garantizar que las adquisiciones se realicen a soluciones organizacionales integrales, las cuales satisfagan las necesidades de las áreas de SENASICA.

  14. Gestionar con las áreas de la dirección de tecnologías de la información los planes de administración de la infraestructura y los planes de automatización de procesos para asegurar que los desarrollos y soluciones informáticas apoyen al cumplimiento de los objetivos de las áreas.

  15. Analizar las necesidades de sistematización y automatización, que hacen llegar los usuarios a la DTI, con la finalidad de optimizar y mejorar sus actividades operativas y administrativas.

  16. Elaborar y describir los planes de mejora y mantenimiento a las soluciones informáticas, con la finalidad de satisfacer las necesidades y requerimientos institucionales.

  17. Asegurar que los requerimientos de sistematización y automatización se proporcione a los usuarios en tiempo y forma, de acuerdo a las necesidades estratégicas, tácticas y operativas que requiere la institución, lo que permite alcanzar los objetivos y metas de la institución con oportunidad.

  18. Implantar las mejores prácticas de sistematización y automatización, que permita a la institución colocarse en la vanguardia informática del sector.

  19. Elaborar el costo de operación de los sistemas de información y soluciones informáticas de la institución, que permita cuantificar y presupuestar los gastos que se requieren para mantener su operación en cada una de las áreas de SENASICA.

Perfil

Escolaridad

Licenciatura o profesional

Ingeniería y tecnología

Titulado

Computación e informática

Eléctrica y electrónica

Ingeniería


Experiencia

laboral

Cuatro años de experiencia en cualquiera de las siguientes áreas

Ciencias tecnológicas

Matemáticas



Procesos tecnológicos

Tecnología de las telecomunicaciones

Tecnología de los ordenadores

Ciencia de los ordenadores



Habilidades de la dependencia

Pruebas Psicométricas

Capacidades

técnicas

Tecnologías de información y comunicación

Administración de proyectos

Inglés


Idiomas

extranjeros

No aplica

Otros

La plaza está sujeta a cambio de adscripción y/o rotación de acuerdo a las necesidades del servicio público que proporciona el Servicio Nacional de Sanidad, Inocuidad y Calidad Agroalimentaria.

El puesto podrá cancelarse en cualquier etapa del proceso con la finalidad de dar cumplimiento a lo establecido en el numeral 3, 9, y 14 de los “Lineamientos para la Aplicación de Medidas de Control en el Gasto de Servicios Personales”, dados a conocer a través del Oficio Circular 307-A-0106 de fecha 26 de febrero de 2010, emitido por la Subsecretaría de Egresos, a través de la Unidad de Política y Control Presupuestal, de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público.






Nombre del puesto

Analista de Programación

Cons. 3165

Código del puesto

08-B00-1-CF21864-0003165-E-C-Q

Nivel administrativo

PQ3

Número de vacantes

1

Sueldo bruto

$10,577.20 (diez mil quinientos setenta y siete pesos 20/100 M.N.)

Adscripción del puesto

Departamento de Presupuesto Regional

Sede

México, D.F.

Tipo de nombramiento

De carrera

Funciones principales

  1. Recabar y revisar la información de los saldos deudores de viáticos y pasajes de cada una de las direcciones generales para su conciliación.

  2. Dar seguimiento y actualizar los registros del comisionado habilitado de la dirección general de administración e informática para su autorización.

  3. Colaborar en la integración de los informes sobre el ejercicio del gasto que se presenten a diversas instancias.

  4. Colaborar en la formulación de la cuenta de hacienda pública federal.

  5. Verificar que los comprobantes cumplan con los requisitos administrativos y fiscales establecidos.

  6. Asesorar a las oficinas en el manejo del ejercicio y comprobación de los recursos presupuestales operativos.

Perfil

Escolaridad

Licenciatura o profesional

Ciencias sociales y administrativas

Titulado

Administración

Ciencias políticas y administración pública

Contaduría

Economía


Experiencia

laboral

Un año de experiencia en cualquiera de las siguientes áreas

Ciencias económicas

Ciencia política



Economía general

Administración pública



Habilidades de la dependencia

Pruebas Psicométricas

Capacidades

técnicas

Auditoría interna

Programación y presupuesto



Idiomas

extranjeros

No aplica

Otros

La plaza está sujeta a cambio de adscripción y/o rotación de acuerdo a las necesidades del servicio público que proporciona el Servicio Nacional de Sanidad, Inocuidad y Calidad Agroalimentaria.

El puesto podrá cancelarse en cualquier etapa del proceso con la finalidad de dar cumplimiento a lo establecido en el numeral 3, 9, y 14 de los “Lineamientos para la Aplicación de Medidas de Control en el Gasto de Servicios Personales”, dados a conocer a través del Oficio Circular 307-A-0106 de fecha 26 de febrero de 2010, emitido por la Subsecretaría de Egresos, a través de la Unidad de Política y Control Presupuestal, de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público.






Nombre del puesto

Jefe del Departamento de Presupuesto Regional

Cons. 1066

Código del puesto

08-B00-2-CF01059-0001066-E-C-I

Nivel administrativo

OA1

Número de vacantes

1

Sueldo bruto

$17,046.25 (diecisiete mil cuarenta y seis pesos 25/100 M.N.)

Adscripción del puesto

Subdirección de Programación y Presupuesto

Sede

México, D.F.

Tipo de nombramiento

De carrera

Funciones principales

  1. Revisar la actualización de los estados de cuenta de deudores foráneos por los recursos asignados pendientes de comprobar.

  2. Revisar la notificación de los estados de cuenta a las oficinas foráneas vía Internet y a los responsables de los proyectos vía correo electrónico.

  3. Revisar la conciliación con el área contable de los adeudos de oficinas foráneas, así como el requerimiento formal de su total comprobación.

  4. Verificar la correcta revisión y registro presupuestal de las comprobaciones de gastos operativos de las oficinas foráneas conforme a la normatividad vigente.

  5. Establecer los mecanismos de control que permitan llevar a cabo la devolución formal y oportuna de los comprobantes de gastos foráneos que no reúnan los requisitos establecidos.

  6. Asesorar a las oficinas foráneas sobre el correcto ejercicio y comprobación de los recursos financieros asignados para sus gastos operativos.

  7. Supervisar la difusión de las disposiciones y modificaciones normativas superiores aplicables al ejercicio del gasto foráneo para su adecuada aplicación en la operación.

  8. Diseñar y proponer medidas de control y procedimientos internos para promover el ejercicio racional del presupuesto regional.

  9. Diseñar y supervisar los informes y expedientes del gasto operativo foráneo para disponer de su situación presupuestal detallada y oportuna.

Perfil

Escolaridad

Licenciatura o profesional

Ciencias sociales y administrativas

Ingeniería y tecnología



Titulado

Administración

Ciencias políticas y administración pública

Contaduría

Economía


Finanzas

Computación e informática

Informática administrativa


Experiencia

laboral

Dos años de experiencia en cualquiera de las siguientes áreas

Ciencias económicas
Ciencia política

Economía general

Contabilidad

Administración pública


Habilidades de la dependencia

Pruebas Psicométricas

Capacidades

técnicas

Auditoría interna

Idiomas

extranjeros

No aplica

Otros

La plaza está sujeta a cambio de adscripción y/o rotación de acuerdo a las necesidades del servicio público que proporciona el Servicio Nacional de Sanidad, Inocuidad y Calidad Agroalimentaria.

El puesto podrá cancelarse en cualquier etapa del proceso con la finalidad de dar cumplimiento a lo establecido en el numeral 3, 9, y 14 de los “Lineamientos para la Aplicación de Medidas de Control en el Gasto de Servicios Personales”, dados a conocer a través del Oficio Circular 307-A-0106 de fecha 26 de febrero de 2010, emitido por la Subsecretaría de Egresos, a través de la Unidad de Política y Control Presupuestal, de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público.






Nombre del puesto

Enlace de Alto Nivel de Responsabilidad

Cons. 2619

Código del puesto

08-B00-1-CFPA003-0002619-E-C-F

Nivel administrativo

PA3

Número de vacantes

1

Sueldo bruto

$16,128.59 (dieciséis mil ciento veintiocho pesos 59/100 M.N.)

Adscripción del puesto

Departamento de Prestaciones y Servicios

al Personal



Sede

México, D.F.

Tipo de nombramiento

De carrera

Funciones principales

  1. Compilar la información con las diversas direcciones de los movimientos de personal que existen en el periodo, como lo son altas, bajas, inhabilitaciones, incapacidades, retiro voluntario, pagos extraordinarios, etc.

  2. Analizar la elaboración de los movimientos de personal.

  3. Validar y enviar a los interesados los movimientos de personal, que ocurrieron durante el periodo.

  4. Coordinar la elaboración de pagos extraordinarios.

  5. Controlar y registrar los movimientos de personal.

  6. Supervisar el control y registro de los cheques y recibos de pago quincenal.

  7. Recopilar la información de los movimientos de personal del periodo correspondiente.

  8. Comprobar que la información registrada en el archivo electrónico de los movimientos de personal esté correcta.

  9. Enviar a las diversas áreas que hacen uso de esta información la plantilla, verificada y actualizada.

  10. Atender las solicitudes de información de los servidores públicos, referente a puesto, plaza, nivel, denominación de puesto, partida presupuestal, remuneraciones, etc.

  11. Analizar la procedencia de las peticiones y solventar las mismas.

  12. Elaborar los oficios de respuesta a petición del interesado y coordinar su entrega.

  13. Actualización y envío del padrón de los servidores públicos obligados a declarar a la función pública.

  14. Coordinar la elaboración de la planilla de laudos y envío de ésta, al departamento de relaciones laborales.

  15. Coordinar la elaboración de evolución de sueldos que solicita el ISSSTE.

Perfil

Escolaridad

Licenciatura o profesional

Ciencias sociales y administrativas

Ingeniería y tecnología



Titulado

Administración

Ciencias políticas y administración pública

Derecho

Contaduría



Economía

Finanzas


Relaciones internacionales

Computación e informática

Ingeniería


Experiencia

laboral

Dos años de experiencia en cualquiera de las siguientes áreas

Ciencia política

Administración pública

Habilidades de la dependencia

Pruebas Psicométricas

Capacidades

técnicas

Recursos humanos-relaciones laborales administración de personal y remuneraciones.

Recursos humanos-organización y presupuesto capítulo 1000.



Idiomas

extranjeros

No aplica

Otros

La plaza está sujeta a cambio de adscripción y/o rotación de acuerdo a las necesidades del servicio público que proporciona el Servicio Nacional de Sanidad, Inocuidad y Calidad Agroalimentaria.

El puesto podrá cancelarse en cualquier etapa del proceso con la finalidad de dar cumplimiento a lo establecido en el numeral 3, 9, y 14 de los “Lineamientos para la Aplicación de Medidas de Control en el Gasto de Servicios Personales”, dados a conocer a través del Oficio Circular 307-A-0106 de fecha 26 de febrero de 2010, emitido por la Subsecretaría de Egresos, a través de la Unidad de Política y Control Presupuestal, de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público.





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